山东泰安泰山区编办三项举措配合做好区划调整工作

      山东泰安泰山区编办三项举措配合做好区划调整工作

        时间：2017-07-28        来源：山东泰安泰山区编办

　　为进一步做好全市行政区划调整工作，保障机构编制人员划转的稳步推进，山东泰安泰山区编办通过“加强组织领导、扎实摸底研究、严肃工作纪律”等三项举措，确保划转交接工作的平稳顺利进行。
　　一是加强组织领导。区域划转工作是一项严肃的工作任务，机构编制和人员划转移交工作作为区划调整工作的关键环节，事关划转干部职工的切身利益，责任大，任务重。根据上级部门会议精神，区编办严格按照会议要求，在部门内部成立划转工作领导小组，单位主要领导任组长、分管副主任任副组长，两名工作人员具体负责机构编制人员划转工作，强化责任意识和担当意识，保障工作稳步推进。
　　二是扎实摸底研究。根据上级部门要求，对于本次涉及划转的三所学校，区编办充分考虑划转事项，制定具体工作计划，严肃工作流程，按照工作计划积极协调配合教育局和两镇，拓清机构编制情况，充分征求涉及划转学校中的人员意见，确定划转人员及编制，确保划转信息的准确性。
　　三是严肃工作纪律。区划调整政策性强、涉及问题较多、工作量大，区编办与组织、人社、财政等部门密切配合的同时，严格执行有关政策和纪律，严格按照时间节点，针对划转职能职责方面的问题，进行细化研究，形成合理建议，为乡镇行政区划调整工作中合理配置编制资源、发挥机构编制最大效益提供了强有力的保障。